A geração de empregos formais manteve trajetória positiva no Norte de Minas em agosto. A área de abrangência da FIEMG Regional Norte registrou 278 novos postos de trabalho, resultado superior ao saldo de 240 vagas registrado no mesmo mês de 2025. No acumulado de janeiro a agosto, foram criados 5.877 empregos formais, contra 5.751 no mesmo período do ano passado.
Os números integram o Radar do Emprego, Boletim Mensal da Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais (FIEMG), que acompanha a evolução do mercado de trabalho formal das regionais FIEMG no estado de Minas Gerais. Com base nos dados do Novo CAGED, reúne os principais indicadores da dinâmica do emprego em cada regional FIEMG e mostra a movimentação do mercado de trabalho por região. O levantamento aponta que o Norte de Minas vem ampliando sua atividade econômica e atraindo novos investimentos.

MONTES CLAROS LIDERA

Montes Claros aparece como o principal destaque na geração de empregos formais na região em agosto. Na sequência, Janaúba registrou saldo positivo de 106 vagas, seguida por São Francisco, com 87, Salinas, com 58, e Nova Porteirinha, com 30 novos postos.
Apesar do desempenho positivo de boa parte dos municípios, algumas cidades apresentaram retração no mercado de trabalho. Lassance registrou saldo negativo de 72 vagas; Pirapora, de 48; Francisco Drumond, de 43; Matias Cardoso, de 35; e Lontra, de 25. Juntos, esses municípios tiveram redução de 226 postos de trabalho no período.
O resultado regional evidencia, ao mesmo tempo, o dinamismo de importantes polos econômicos do Norte de Minas e os diferentes ritmos de atividade entre os municípios. Em Montes Claros, principal centro urbano e industrial da região, a movimentação do mercado de trabalho acompanha a expansão de segmentos como indústria, serviços, comércio e logística, além dos investimentos que vêm sendo anunciados para a região.
Para o presidente da FIEMG Regional Norte, “os dados do Radar do Emprego reforçam que, à medida que o Norte de Minas amplia sua atividade econômica e atrai novos investimentos, cresce também a necessidade de profissionais preparados para ocupar as vagas que estão sendo criadas. Mais do que gerar empregos, o desafio é garantir que a região tenha trabalhadores qualificados para transformar novas oportunidades, principalmente as oferecidas pelo Polo Farmacêutico, em desenvolvimento”.
Segundo Marques, nesse cenário, a qualificação profissional ganha importância estratégica para aproximar a oferta de trabalhadores das necessidades das empresas. Por meio do SENAI, a FIEMG atua na formação e aperfeiçoamento de profissionais para diferentes áreas da indústria, contribuindo para preparar mão de obra para as oportunidades que surgem com a expansão dos negócios. “Em Montes Claros, a atuação do SENAI contempla cursos de Iniciação, Aperfeiçoamento e Qualificação Profissional, Aprendizagem Industrial e cursos Técnicos, ampliando as possibilidades de entrada e crescimento no mercado de trabalho e atendendo às demandas do segmento industrial”, acrescenta.